第4章
他砍我六年項目,我工牌一摔接了七百萬年薪
"也沒什么。"她笑了一下,語速變快了,"就是聽說他回來之前做了很多功課,找了外部顧問分析過集團所有在研項目。你們清瀾被列在投入產出比待評估那一欄。"
我站住了。
"你怎么知道的?"
"大家都在傳。"她歪了歪頭,"你沒聽說?"
我沒接話。
她嘆了口氣,拍了拍我胳膊。
"你別多想,我就是怕你吃虧。有什么消息我肯定第一個告訴你。"
"謝了。"
我轉身走了。
走回辦公室,關上門,把材料放在桌上。
宋佳琳這個人,我太了解了。
在瀚辰六年,她在研發二部做了五年,一直想調到一部來。"清瀾"是集團投入最大的項目,資源最多,關注度最高。她盯這個位子不是一天兩天了。
她剛才那番話,不是提醒,是試探。
想看我慌不慌。
我打開電腦,調出橋接試驗的方案文件,開始改。
不管徐奕辰什么來頭,方案經得起審,就沒什么可怕的。
手機響了一下。
一條消息,來自團隊核心成員老周。
"顧姐,出大事了。**辦公室剛發了一封郵件,說要給清瀾項目組配一個協調人。"
我點開郵件客戶端。
果然。
發件人:徐奕辰辦公室。
內容很短:為加強重點項目管理效能,即日起委派丁旭擔任"清瀾"項目協調人,參與項目決策與進度管理。
丁旭。
徐奕辰從國外帶回來的自己人。
郵件抄送了趙鴻昌、研發中心負責人和財務部。
沒有抄送我。
我在椅子上坐了一會兒。
然后關掉郵箱,繼續改方案。
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第二天一早,丁旭出現在研發中心。
他三十出頭,戴一副金絲邊眼鏡,進來的時候手里拎著一個硬殼公文包,后面跟著行政部的人幫他搬了一臺新電腦。
"顧經理,你好。"
他站在我辦公室門口,笑得很客氣。
"**安排我過來協助推進清瀾的后續工作。希望多向你學習。"
"學習不敢當。"我站起來,"丁總先坐?"
"叫我小丁就行。"他進來,不急著坐,反而掃了一眼我桌上的文件,"這是橋接試驗的